Thuê người nhà làm việc có phải ký hợp đồng không?
Có, nếu người nhà thực sự làm thuê — tức có trả công và chịu sự quản lý, điều hành của bạn. Khi đó phát sinh quan hệ lao động và phải ký hợp đồng lao động bằng văn bản như với người ngoài. Chỉ khi phụ giúp gia đình, không hưởng lương thì mới không cần hợp đồng.
Bản chất công việc quyết định, không phải quan hệ họ hàng. Điều 13-14 BLLĐ xác định khi có thỏa thuận làm việc, trả công và chịu điều hành thì đó là hợp đồng lao động, bất kể gọi tên là gì. Vì vậy 'người nhà làm không cần giấy tờ' là quan niệm sai nếu họ đang làm thuê thật sự.
Khi đã là quan hệ lao động, các nghĩa vụ đi kèm cũng phát sinh: đăng ký và đóng BHXH bắt buộc (nếu hợp đồng từ đủ 1 tháng), báo cáo sử dụng lao động, và các quyền về lương, phép năm. Ký hợp đồng rõ ràng cũng bảo vệ chính bạn khi có tranh chấp.
Dùng công cụ liên quanBài liên quan
Thông tin tham khảo theo văn bản hiện hành, không thay thế tư vấn pháp lý cho vụ việc cụ thể. Vui lòng đối chiếu văn bản gốc và cân nhắc tư vấn luật sư khi cần.